جلسه افتتاحیه ارزیابی جایزه ملی تعالی سازمانی فولاد مبارکه روز دوشنبه ۱ دی ماه سال ۱۴۰۴ با حضور مدیر عامل گروه فولاد مبارکه، معاونان و مدیران شرکت و ارزیابان این جایزه در محل برگزاری جلسات کمیته مدیریت این شرکت برگزار شد.
برای نخستین بار در کشور و در راستای تأکید مدیریت ارشد سازمان بر استفاده از ظرفیتهای داخلی، در قالب همکاری مشترک واحد تمپرمیل نورد سرد با واحد بومیسازی، پروژه طراحی، نصب و راهاندازی مکانیسم آزادسازی اسلیوهای فلزی از قراضه با بُرش اتوماتیک ورق با موفقیت انجام شد.
فاز دوم پروژه سیستم اولترافیلتراسیون مستغرق (UF) با ظرفیت ۱۵۰۰ مترمکعب بر ساعت، با هدف تأمین پایدار آب، استفاده مجدد از پسابهای شهری و کاهش فشار بر منابع آب خام، در فولاد مبارکه به بهرهبرداری رسید؛ پروژهای زیرساختی که نقش مهمی در پشتیبانی از برنامههای توسعهای و تداوم تولید این شرکت ایفا میکند.
معاون استراتژی و توسعه فناوری فولاد مبارکه گفت: برای ادامه رشد گروه فولاد مبارکه و تحقق مأموریت اصلی آن که خلق آینده بهتر است، عاملی جز نوآوری راهگشا نیست.
مشاور استراتژی و تعالی سازمانی گروه فولاد مبارکه گفت: استراتژیهای گروه فولاد مبارکه براساس آخرین وضعیت صنعت فولاد جهان تدوین شده است.
معاون استراتژی و توسعه فناوری بهمناسبت روز پژوهش با بیان اینکه «پژوهش»؛ یکی از ارکان اصلی تصمیمسازی و پیشرفت پایدار فولاد مبارکه افزود: بیتردید رشد پایدار و بقای فولاد مبارکه، همچون سایر صنایع بزرگ و راهبردی، در گرو رصد مستمر کلانروندهای جهانی و اتخاذ تصمیمات هوشمندانه، چابک و آیندهنگرانه است.
مدیرعامل گروه فولاد مبارکه گفت: در حوزه مسئولیت اجتماعی به دنبال اقدامات هدفمند و اثرگذار هستیم.
آیین امضای تفاهمنامه همکاری میان گروه فولاد مبارکه و کمیته امداد امام خمینی (ره) امروز (۲۳ آذرماه) به امضا رسید؛ در این مراسم که با حضور سید مرتضی بختیاری، رئیس کمیته امداد امام خمینی(ره) برگزار شد، از الگو بودن گروه فولاد مبارکه در مسئولیتپذیری اجتماعی قدردانی شد.
مدیرکل کمیته امداد امام خمینی استان اصفهان گفت: مشارکت فولاد مبارکه در محورهای مسکن، ازدواج آسان و توانمندسازی آموزشی الگویی موفق از مسئولیت اجتماعی پایدار ارائه میدهد.
رئیس کمیته امداد امام خمینی(ره) گفت: امیدآفرینی و توانمندسازی؛ نقش راهبردی فولاد مبارکه در خدمت اجتماعی است.