در راستای ارتقای سطح دانش تخصصی و توسعه مهارتهای فردی و سازمانی سرمایههای انسانی، مدیریت توسعه پایدار، آموزش و بین الملل (TAB) این شرکت در هفته سوم خردادماه ۱۴۰۵، اقدام به برگزاری ۵ دوره آموزشی متنوع نمود که با استقبال گسترده کارکنان، مجموعاً ۱,۶۴۴ نفر-ساعت آموزش به ثبت رسید.
دوره آشنایی با سیستمهای نوین تصفیه پساب با تدریس آقای نادر سلمانی خاص در تاریخهای ۱۶ و ۱۸ خردادماه برگزار شد که در این برنامه آموزشی ۸ ساعته، ۶۷ نفر از کارکنان حضور یافتند که مجموعاً ۵۳۶ نفر-ساعت آموزش را شامل شد.
همچنین دوره اکسل پیشرفته با هدف افزایش بهرهوری در امور اداری و فنی، دوره اکسل پیشرفته با تدریس آقای حمیدرضا خراسانی در تاریخهای ۱۷ و ۱۹ خردادماه برگزار گردید. این دوره ۸ ساعته با حضور ۹۰ شرکتکننده، رکورد ۷۲۰ نفر-ساعت آموزش را ثبت کرد.
در حوزه مهارتهای ارتباطی، دوره شنود مؤثر نیز با تدریس آقای حسین محیالدین شیخالاسلامی در تاریخ ۲۰ خردادماه به مدت ۴ ساعت برگزار شد. ۳۸ نفر از کارکنان در این جلسه حضور داشتند که منجر به ثبت ۱۵۲ نفر-ساعت آموزش شد.
افزون بر این دوره ها، دوره رفتار سازمانی و مهارتهای برقراری ارتباط مؤثر نیز در این هفته، در تاریخ ۲۰ خردادماه و به مدت ۴ ساعت، با تدریس آقای حمید رضازاده گلی برگزار گردید. در این برنامه آموزشی ۳۳ نفر از پرسنل مشارکت داشتند که مجموعاً ۱۳۲ نفر-ساعت آموزش محقق شد.
همچنین دوره مدیریت تروما با هدف ارتقای دانش و مهارت های توسعه فردی با تدریس سرکار خانم مژگان شریفان در تاریخ ۲۰ خردادماه به مدت ۴ ساعت ارائه شد که حضور ۲۶ نفر از کارکنان در این دوره، ۱۰۴ نفر-ساعت آموزش تخصصی را به همراه داشت.
لازم به ذکر است پتروشیمی مسجدسلیمان با نگاهی راهبردی به مقوله آموزش، همواره تلاش میکند با بهرهگیری از اساتید مجرب، زمینهساز رشد حرفهای کارکنان و افزایش بهرهوری در تمامی سطوح سازمان باشد.
